- UT als werkgever
- Traineeships
- young-financial-professionals
Is een Traineeship Finance iets voor jou?!
Laat je trainen om je kwaliteiten te benutten, werk op verschillende afdelingen en word fit voor jouw perfecte baan.
Traineeship op de UT
word klaargestoomd voor een financiële topfunctie
Wil jij jouw scherpe blik, creativiteit en leergierigheid inzetten om de financiën binnen de UT verder te ontwikkelen? Dan zijn we op zoek naar jou! Tijdens het traineeship, van twee jaar, rouleer (train) je 4 keer tussen de verschillende faculteiten binnen de UT. Je werkt binnen de faculteiten als volwaardige collega mee op diverse financiële afdelingen. Daarnaast werk je met verschillende mede-trainees aan gevarieerde opdrachten, zoals het uitwerken van proces- en werkbeschrijvingen voor extern gefinancierde projecten en het meedenken over de implementatie en inrichting van nieuwe financiële applicaties. Hierna ben je klaargestoomd om in de toekomst alle verschillende aspecten van een financiele topfunctie aan te kunnen.
Al onze trainee vacatures
Larissa
“Als je erachter wil komen welke functie binnen de financiële dienstverlening bij jou past, is het finance traineeship van de UT een goede keuze.”
Sergej
begon in september 2020 met een traineeship aan de UT. Na zijn Bachelor Finance en Control was hij nog niet klaar met doorleren en zichzelf ontwikkelen.
Hoe ziet het trainingsprogramma eruit?
Train + Work = Fit
Train
Jouw ontwikkeling staat centraalWe bieden je diverse trainingen aan die je helpen om je werk binnen de Universiteit te kunnen doen. Daarnaast is het de bedoeling dat je een Persoonlijk Ontwikkelplan (POP) maakt om, samen met je coach in kaart te brengen waar je ambities en je verbeterpunten liggen. Dit kan leiden tot een maatwerktraining gericht op jouw ontwikkeling.
Work
Voorbeeldopdracht - WerkprocessenWij willen de werkprocessen rondom financiën en de administratie van extern gefinancierde projecten in kaart brengen, stroomlijnen en te uniformeren.
Als trainee ga je door middel van interviews met de diverse faculteiten in kaart brengen hoe de bestaande werkwijze is.
Op basis van deze informatie wordt er een advies gegeven over hoe dit proces te stroomlijnen en te uniformeren.Work
Voorbeeldopdracht - Finance AcademyWij zijn al een tijd bezig met het ontwikkelen van een Finance Academy. Hierin willen we graag een professioneel opleidingsprogramma voor nieuwe en bestaande medewerkers onder brengen. Opleidingen die nodig zijn voor het werk dat zij doen.
De opdracht is om een plan te maken voor een nieuw op te richten Academy. Daarvoor is het allereerst nodig om in kaart te brengen welke vaardigheden en kennis finance medewerkers nodig hebben om op topniveau te functioneren.
Hoe ziet het trainingsprogramma eruit?
Naast de werkzaamheden die je als volwaardige collega uitvoert op de financiële afdeling van een faculteit of dienst zit je natuurlijk niet stil. Je volgt namelijk ook een ontwikkelprogramma dat door de UT zelf wordt uitgevoerd. Dit is een intensief programma dat je samen met de andere trainees volgt. Dit stelt jou in staat om het maximale te halen uit zowel jouw professionele als persoonlijke ontwikkeling.
- OpbouwIn de twee jaar dat jouw traineeship duurt, besteed je gemiddeld 1 dag per week aan jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling. Je maakt een eigen ontwikkelreis door een Persoonlijk Ontwikkelplan op te stellen. Op basis hiervan ga je aan de slag met trainingen gericht op het verkrijgen van vaardigheden die jij in jouw werkzaamheden binnen de UT en je verdere loopbaan nodig hebt. Vaak kunnen we deze trainingen in-house aanbieden in ons eigen trainingsaanbod.
- TrainingenJe volgt inhoudelijke trainingen/workshops die gericht zijn op de werking van financiën binnen universiteiten. Hierbij kun je denken aan accounting (onderhanden werk, verdeelmodellen), de bekostigingssystematiek, subsidievoorwaarden, juridische aspecten van overeenkomsten, BTW, en systeem trainingen (Unit4, GKS etc.).
- Wie zoeken wij?Voor dit traineeship zoekt de Universiteit Twente talenten die hun kennis en ondernemende houding willen inzetten om de organisatie in beweging te brengen. Je hebt een bedrijfseconomische HBO opleiding, bent positief en leergierig ingesteld en zowel een denker als een doener.