Impact / Business Developer

Ben je gepassioneerd over het mogelijk maken van onderzoek naar concrete oplossingen voor de praktijk? Vind je het leuk om samenwerkingen te ontwikkelen tussen onderzoekers en de publieke of private sector, om zo maatschappelijke waarde te creëren? Het team Strategic Business Development (SBD) van de Universiteit Twente biedt jou deze kans.

Solliciteren
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Haleh Abdizadeh
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Marleen Kuipers
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Sebastian Husein
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Maria Luisa Carosso
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Atilla Kerpisci
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Telma Rodrigues da Silva Esteves
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Annelies Tielenburg
  • Hi! Word jij mijn
    nieuwe collega?
    Eefke Bril

Belangrijkste punten

  • Uur
    32 - 40 u.
  • Salarisindicatie
    bruto/mnd.
    o.b.v. fulltime
    € 5.705 - € 7.297
  • Deadline
    18 feb 2026

Functieomschrijving

Wij zijn op zoek naar een impact (business) developer die zich bezighoudt met de uitrol van onze UT Impactdomeinen. Je werkt specifiek aan de ontwikkeling van het UT-propositie en -portfolio binnen het domein Safety & Security, met bijzondere aandacht voor de defensiesector en -industrie.

In deze functie maak je deel uit van het Impact Development-team van de afdeling Strategic Business Development. Je werkt nauw samen met leidende onderzoekers binnen het Impactdomein, afkomstig uit verschillende faculteiten van de UT. Je belangrijkste taak is het identificeren van de belangrijkste stakeholders binnen en buiten de UT en hen met elkaar te verbinden om een portfolio van samenwerkingsgerichte en duurzame programma’s verder te ontwikkelen. Portfolio-ontwikkeling omvat ook samenwerking over expertisegrenzen heen, bijvoorbeeld door samen te werken met experts zoals subsidieadviseurs en project- en programmamanagers binnen SBD en daarbuiten.

Het domein Safety & Security richt zich momenteel op R&I-ontwikkelingen in Artificial Intelligence & Data Science, met name de toepassingen daarvan in maatschappij en technologie, data-gedreven oplossingen voor de industrie en digitale veiligheid en de relatie daarvan met maatschappelijke veiligheid en security. In het algemeen opereren wij op het snijvlak van digitalisering (het ontwikkelen en toepassen van geavanceerde digitale technologieën) en digitale transformaties (waarbij deze technologieën processen en werkwijzen veranderen). Juist in deze gebieden is de impact vaak het grootst.

Profiel

  • Je hebt ervaring met het opzetten van publiek-private onderzoeksprogramma’s, het bouwen van duurzame samenwerkingen en het aantrekken van gerichte financiering, bij voorkeur binnen een kennisorganisatie.
  • Je hebt een visie op hoe de behoeften van externe stakeholders verbonden kunnen worden met de expertise van de wetenschappelijke gemeenschap van de UT.
  • Je bent een teamspeler die in nauwe samenwerking met leidende onderzoekers, management en andere experts (zoals subsidieadviseurs) meebouwt aan een visie en toekomstplan voor het domein en het bijbehorende portfolio. Dit omvat het ontwikkelen van proposities en roadmaps voor duurzame samenwerking.
  • Bij voorkeur heb je een achtergrond die relevant is voor het beoogde Impactdomein. Ervaring en een netwerk binnen Defensie zijn een pré.
  • Je beschikt bij voorkeur over een MSc/PhD in science, engineering of (technologische) bedrijfskunde en hebt aantoonbare affiniteit met digitalisering en digitale transformaties.
  • Je beschikt over uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als in het Engels (*C1); kennis van het Duits is een plus.

Ons aanbod

  • Wij bieden een uitdagende functie (32–38 uur per week) in een inspirerende multidisciplinaire en industrieel-academische omgeving, binnen een universiteit die de samenwerking met industrie en start-ups continu versterkt.
  • Je wordt aangesteld voor de duur van één jaar, met uitzicht op voortzetting in een vast dienstverband na de jaarlijkse evaluatie.
  • Je salaris en arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao Nederlandse Universiteiten (CAO-NU).
  • De inschaling is afhankelijk van je achtergrond en relevante ervaring en ligt tussen € 5.495,- en € 7.056,- (schaal 12).
  • Je ontvangt 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
  • Je hebt minimaal 29 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband op basis van een formele werkweek van 38 uur. In de praktijk betekent fulltime werken 40 uur per week, wat resulteert in 96 extra verlofuren per jaar.
  • Je werkt in een levendige, inspirerende en dynamische werkomgeving binnen een organisatie met een sterke internationale focus, waar je veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid krijgt. Je komt terecht in een ambitieus, divers en prettig team.
  • Daarnaast biedt de Universiteit Twente uitstekende faciliteiten voor professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • De UT is een gezinsvriendelijke instelling en biedt ouderschapsverlof (zowel betaald als onbetaald).

Informatie en aanmelding

Je sollicitatie, bestaande uit een actueel cv en motivatiebrief, kun je indienen via de onderstaande link.

Een referentiecheck of assessment kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.

Deel deze vacature

Over de organisatie

Het Strategic Business Development (SBD) team helpt de economische en maatschappelijke impact van de UT te vergroten door excellent onderzoek op een effectieve en onderscheidende manier met de samenleving en de markt (zowel nationaal als internationaal) te verbinden. Deze samenwerking resulteert in verhoging van de externe geldstromen van de UT.

Aan de brede valorisatiedoelstelling van de universiteit draagt SBD specifiek bij door verhoging en verbreding van het aantal strategische en duurzame samenwerkingen met bedrijven, fondsen, TKI’s, not-for-profit organisaties zoals ziekenhuizen, en overheden (regionaal, nationaal en internationaal).

SBD handelt proactief, creëert mogelijkheden en speelt in op kansen waar deze zich voordoen om impact te genereren en de ambities verwoord in ‘Shaping 2030’ waar te maken. SBD helpt wetenschappers in de initiële fase van samenwerkingen en levert expertise aan de UT-organisatie en haar stakeholders voor het vormgeven van de samenwerking, om deze uiteindelijk binnen de relevante faculteiten en/of onderzoeksgroepen te laten landen.

SBD creëert nieuwe kansen voor de UT, verbindt externe partijen met de juiste wetenschappelijke domeinen binnen de UT. Daarmee is de Chief Development Officer een extern boegbeeld voor de organisatie.

SBD staat voor de kracht van de samenwerking buiten en binnen de universiteit, vanuit een faciliterende en (waar nodig) regisserende en coördinerende rol, in nauwe samenwerking met instituten, faculteiten, Novel-T, HTT, Fraunhofer en andere partijen. SBD draagt zorg voor het vergroten, verbreden en borgen van de kennis die nodig is voor bovengenoemde samenwerking.

Het SBD-team bestaat uit de Chief Development Officer, een Managing Director, het Grants Office, het Project Management Office, Impact Development Office en een secretariaat. Waar nodig wordt intern of extern expertise ingehuurd.

De Chief Development Officer werkt collegiaal samen met de (zakelijk) directeuren van de faculteiten, instituten, Novel-T en HTT. Partijen werken gestructureerd met elkaar samen in multidisciplinaire teams.

Wil je meer weten?

Kerpisci, A. (Atilla)

Kerpisci, A. (Atilla)
Directeur Strategisch Business Development

Kerpisci, A. (Atilla)
Directeur Strategisch Business Development

Heb jij vragen over deze vacature? Dan kun jij voor alle inhoudelijke vragen over deze functie en de sollicitatieprocedure terecht bij Atilla. Voor algemene vragen over werken voor de UT verwijzen wij je graag naar de chatbot.

Sollicitatiestappen

Stap 1

Solliciteren.
Wanneer je een vacature ziet die je aanspreekt kun je online solliciteren. Wij vragen jou om een CV en motivatiebrief en/of lijst van publicaties te uploaden. Je ontvangt een ontvangstbevestiging via de mail.

Solliciteren

Stap 2

Selectie.
De selectiecommissie bekijkt jouw sollicitatie en je ontvangt binnen 2 weken een reactie nadat de vacature is gesloten.

Stap 3

1e interview.
Het 1e gesprek (online of fysiek) dient als kennismaking waarbij wij ons voorstellen aan jou en jij aan ons. Je kunt gevraagd worden om een korte presentatie te geven. Dit zal in de uitnodiging verder worden toegelicht.

Stap 4

2e interview.
In het 2e gesprek gaan we dieper in op de inhoud, je vaardigheden en je talenten.

Stap 5

Het aanbod.
Wanneer de gesprekken positief zijn verlopen zal jou een passend aanbod worden gedaan. Indien van toepassing zullen we je aanmelden voor een screening.

Jouw collega's

Over het SBD team

Benieuwd waar Strategic Business Development (SBD) voor staat? Bekijk de SBD website voor meer informatie.

Een baan die ertoe doet

Creëer nieuwe mogelijkheden voor jezelf, je collega’s en onze samenleving. Wetenschapper of docent, bestuurder of facilitator, denker of doener, energiek leider of stille support – je werk bij de Universiteit Twente doet er toe. En jij ook!

  • Onze missie
    Human Touch

    Bij de Universiteit Twente draait het om mensen, in overeenstemming met de High Tech Human Touch filosofie van onze universiteit. Bij alles wat we doen staan het welzijn en de toekomst van onze studenten en medewerkers voorop. Van onderzoek en onderwijs tot personeelsmanagement, campusbeheer en de inzet van nieuwe technologieën.

  • Onze missie
    Wij zijn een technische universiteit

    Als technische universiteit staan we ten dienste van de samenleving. De wereld verandert en het is aan ons om hier een zo positief mogelijke invloed op uit te oefenen. Dit doen we met behulp van wetenschap en technologie.

  • Onze missie
    Wij maken de samenleving sterker

    Wij helpen de maatschappij de uitdagingen van vandaag en morgen aan te gaan. We zijn transparant over wat wetenschap en technologie wel en niet kunnen betekenen in het vinden van duurzame oplossingen. En we dragen bij aan een vertaling van deze oplossing naar het leven van alledag.

  • Onze missie
    Wij zijn duurzaam

    We willen dat onze gemeenschappen floreren en veerkracht tonen en pakken onze kansen op het gebied van innovatie. We zijn deskundig en hebben oog voor wat de samenleving nodig heeft. Onze studenten krijgen alle begeleiding die ze nodig hebben in hun zoektocht naar ecologische, sociale en economische duurzaamheid.

Bekijk alle vacatures