Je komt terecht in het team Business Control, dat momenteel bestaat uit 3 collega’s. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor de planning- en controlcyclus van de faculteit en voor de verdere ontwikkeling van de bijbehorende processen en informatievoorziening. We houden ons bezig met de verdeling van middelen, het opstellen van (meerjaren)begrotingen, het opstellen van businesscases en scenarioanalyses, managementrapportages, het proces rondom jaarplannen en jaarverslagen.
Een belangrijk onderdeel van het werk is het genereren, analyseren en presenteren van data benodigd voor besluitvorming in de faculteit. Samen zorgen we ervoor dat de faculteit in control blijft.
Als Adviseur Planning & Control speel je een belangrijke rol in het financiële en strategische inzicht van de faculteit. Je houdt je onder andere bezig met:
- het mede opstellen van de begrotingen van de faculteit en verbonden eenheden
- het maken van heldere financiële analyses en budgetrapportages
- het proactief adviseren van vakgroepen en opleidingen over financiële vraagstukken
- het signaleren van verbeterkansen in processen en bedrijfsvoering
- het leveren van betrouwbare managementinformatie voor het faculteitsbestuur
Je werkt nauw samen met je collega’s in het team en bent een belangrijke sparringpartner voor verschillende onderdelen van de faculteit. Je rapporteert aan de Business Controller en bepaalt samen doelen en prioriteiten.
Het team Business Control maakt onderdeel uit van de ondersteuning van de faculteit Electrical Engineering, Mathematics and Computer Science (EEMCS). Deze faculteit bevindt zich in het hart van de Universiteit Twente en bruist van nieuwe ideeën en technologieën die leiden tot vooruitstrevend onderwijs en onderzoek: vernieuwende opleidingen, nieuwe leerstoelen en samenwerkingsverbanden met het bedrijfsleven en vele onderzoeksinstituten in binnen- en buitenland. De faculteit biedt vijf bachelor- en zeven masteropleidingen aan, variërend van Electrical Engineering tot Creative Technology. We hebben 20 onderzoeksgroepen die baanbrekend werk verrichten op gebieden zoals nanotechnologie, cybersecurity en robotica. Er wordt veel multidisciplinair samengewerkt, wat vaak leidt tot onverwachte innovaties. Vanuit ons onderzoek worden geregeld nieuwe bedrijven opgericht. De faculteit is tevens penvoerder van het Designlab, het UT Honours Onderwijs, NanoLab en het Digital Society Institute. De faculteit heeft een jaarlijkse omzet van circa 80 miljoen. Er werken bij de faculteit 700 medewerkers en we verzorgen onderwijs voor ruim 3000 studenten.
Informatie en aanmelding
Jouw sollicitatie, vergezeld van een motivatiebrief en CV, kun je uploaden via onderstaande link vóór maandag 4 mei 2026.
Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Lucia Hans, Business Controller EEMCS: e-mail: l.f.j.hans@utwente.nl, telefoon: 053-4893393.
Screening maakt onderdeel uit van de selectieprocedure.
Over de organisatie
De faculteit Electrotechniek, Wiskunde en Informatica (EEMCS) zet wiskunde, elektrotechniek en informatica in voor de voortgaande ontwikkeling van de Informatie- en Communicatie Technologie (ICT). In een tijd waarin ICT te vinden is in bijna elk apparaat of product dat we gebruiken, omarmen wij onze bijdrage aan een breed scala aan activiteiten in onze maatschappij en onze rol als pioniers van de digitale samenleving. Als onderdeel van een technische universiteit die vorm wil geven aan de samenleving, individuen en verbindingen, werkt onze faculteit intensief samen met industriële partners en onderzoekers in Nederland en daarbuiten en voeren we uitgebreid onderzoek uit voor externe opdrachtgevers en financiers. Ons onderzoek staat in hoog aanzien in zowel binnen- als buitenland. Het is ondergebracht in de multidisciplinaire UT-onderzoeksinstituten Mesa+ Institute, TechMed Centra en Digital Society Institute.
Als werkgever biedt de Faculteit EEMCS werk dat ertoe doet. Wij rusten je toe om nieuwe mogelijkheden te creëren voor jezelf en voor onze samenleving. Je wordt bij ons deel van een toonaangevende technische universiteit met toenemende, positieve maatschappelijke impact. We bieden een open, inclusieve en ondernemende sfeer, waarin we je stimuleren om gezonde keuzes te maken, bijvoorbeeld via onze flexibele, aanpasbare arbeidsvoorwaarden.

